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LITALICOワークス 就労移行支援とは|はじめての支援選びに迷う人へ

就労移行支援ってなに?LITALICOワークスの仕組みを知って安心したい人へ

就労移行支援とは、障害や病気などで一般企業への就職が難しい方が、自立して働けるようサポートする福祉サービスです。

LITALICOワークスは、その中でも特に個々の特性やニーズに合わせた支援を提供し、仕事探しから職場での適応までを一貫してサポートしています。

実際の訓練や面接対策、就労後のフォローも充実しているため、安心して利用できる仕組みです。

働きたい気持ちを大切にしながら、無理なくステップアップを目指せる環境が整っています。

LITALICOワークス 就労移行支援とは|就職をあきらめない支援の全貌

LITALICOワークスの就労移行支援は、障害者の方が自分らしく働くための準備を全面的に支援するサービスです。

専門スタッフによる個別支援計画の作成や、パソコンスキル、コミュニケーション能力の向上を目的としたプログラムを提供しています。

さらに、実際の職場体験や面接練習も行い、就職成功率を高めるためのフォローアップも充実しています。

利用者の多様な希望や状況に寄り添い、あきらめずに就労を目指す人の強い味方となっています。

項目 内容 補足情報
対象者 18歳〜65歳で障害のある方 障害者手帳を持っていなくても医師の診断書で可
目的 一般企業への就職・再就職支援 働く力を身につけるトレーニング中心
支援内容 自己理解・ビジネススキル・就職活動 一人ひとりに合わせた支援計画あり

「就労移行支援」ってどういうもの?

就労移行支援は、18歳から65歳までの障害者手帳を持つ方や医師の診断を受けている方が対象の国の制度です。

これは、働くためのスキルや知識を身につけ、一般企業での就労を目指すための支援を行うサービスです。

実際の仕事に必要な訓練や生活面のサポートも行い、自立して社会に参加できる力を育てることが目的です。

障害の種類や程度に関わらず、一人ひとりに合わせたプログラムが用意されているので安心して利用できます。

対象は18歳〜65歳、障害者手帳のある方や診断がある方

この制度は18歳から65歳までの方が利用でき、障害者手帳を持っていること、または医師から障害の診断を受けていることが条件となります。

多様な障害に対応しており、身体障害、知的障害、精神障害など幅広い方が対象です。

働きたい気持ちがあれば、さまざまなバックグラウンドの人が参加できる制度です。

働く力を身につけて、一般就労を目指す国の制度

就労移行支援は、利用者が社会で自立し働けるようになることを目的とした国の支援制度です。

訓練や実習、職業相談などを通じて、仕事に必要なスキルや体力、コミュニケーション能力を向上させます。

一般企業での就労を最終目標とし、利用者が自分のペースで段階的に成長できるよう支援しています。

LITALICOワークスならではの特徴は?

LITALICOワークスは、全国100か所以上に拠点を持ち、利用者一人ひとりに合わせた一貫した支援プログラムを提供しています。

単なるスキル習得にとどまらず、その人らしい働き方やライフスタイルの実現を大切にしているのが特徴です。

就職活動から職場定着まで手厚いフォローがあり、安心して長く働き続けられる環境作りを目指しています。

全国100か所以上で一貫した支援プログラムを提供

LITALICOワークスは日本全国に多くの拠点があり、どの地域でも質の高い支援を受けられます。

プログラムは個別のニーズに合わせて設計され、就労準備から就職後のフォローまで一貫して行われています。

通いやすく、続けやすい体制が整っているので、利用者の負担を減らすことに成功しています。

「その人らしい働き方」を見つけることをゴールにしている

ただ就職するだけでなく、その人が無理なく楽しく働けることを大切にしています。

本人の希望や適性を尊重し、最適な職場や働き方を見つけるサポートをしています。

仕事だけでなく生活全体を考えた支援で、利用者が長期的に自立できるよう支援している点が大きな特徴です。

体験から見える!LITALICOワークス利用者が感じた効果

LITALICOワークスを利用した方々からは、自分らしく働くための自信やスキルが身についたという声が多く聞かれます。

専門スタッフによる丁寧なサポートや個別のプログラムが、就労に必要なコミュニケーション力や職業スキルの向上に役立っているようです。

また、実際の職場体験を通じて、働くイメージが具体的になり、不安を減らせたとの感想も多くあります。

こうした体験が、就職後の定着率の高さにつながっているのが特徴です。

利用者一人ひとりの成長を支えるLITALICOワークスは、働きたい気持ちをしっかり応援してくれるサービスです。

利用前の悩み 支援内容 利用後の変化
自信がない 模擬面接・講座 面接で緊張しなくなった
働けるか不安 実習・相談支援 就職後も継続できた
外出が苦手 通所リズム訓練 規則正しい生活習慣が定着

「働くのが怖い」から「やってみよう」に変わった

LITALICOワークスを利用する前は、「働くことが怖い」「自分にできるのか不安」と感じていた方も多くいます。

しかし、ここでの小さな成功体験を積み重ねることで、その気持ちが徐々に「やってみよう」という前向きな姿勢に変わっていきます。

支援スタッフの丁寧なサポートや実践的なトレーニングを通して、少しずつ自信を取り戻せるのが大きな特徴です。

こうした変化は就労だけでなく、生活全体の質の向上にもつながっています。

小さな成功体験が積み重なり、自信につながった

日々の訓練や課題をクリアすることで、「できた!」という感覚が増えていきます。

この積み重ねが自信へとつながり、自分の可能性を信じられるようになっていくのです。

成功体験が自信となって次のチャレンジを後押しし、やがて働く意欲や社会参加へのモチベーションへと昇華していきます。

「相談できる人がいる」から通い続けられた

一人で悩まずに、いつでも相談できるスタッフがそばにいることもLITALICOワークスの大きな魅力です。

精神的な不安や困りごとがあっても、親身になって対応してくれるため安心感があります。

こうした信頼関係が、利用者が通い続ける原動力になっています。

スタッフがしっかり寄り添い、日々の変化にも対応してくれる

スタッフは利用者の気持ちや状態の変化に敏感に気づき、必要に応じて支援プランの調整を行います。

困難な時期でも無理なく続けられるよう配慮し、精神的な支えとなっているのです。

安心して利用できる環境が、継続的な成長につながっています。

LITALICOワークスの支援内容とは|どんなことをしているのか

LITALICOワークスでは、障害のある方が一般就労を目指すための多様な支援プログラムを提供しています。

具体的には、職業スキルの向上やコミュニケーション能力の強化、ビジネスマナーの習得といった実践的な訓練を行います。

加えて、利用者の特性や希望に合わせた個別支援計画を作成し、専門スタッフがきめ細かくサポート。

実際の職場体験や面接対策も含まれており、就職後の定着を目指すためのフォローアップも充実しています。

こうした総合的な支援で、「その人らしい働き方」を実現できるよう支援しています。

カテゴリ 内容 特徴
自己理解支援 アセスメント、ワークシート 自分の特性・強みに気づける
ビジネススキル 敬語、報連相、履歴書の書き方 職場で役立つスキル中心
就職支援 模擬面接、求人紹介、面接同行 応募から入社まで一貫支援

カリキュラムは3つの柱で構成

LITALICOワークスの支援は、「自己理解支援」「ビジネススキル訓練」「就職活動サポート」という3つの柱で成り立っています。

まず自己理解支援では、自分の強みや課題を見つめ直し、働くための基礎となる自己認識を深めます。

ビジネススキル訓練では、コミュニケーションやマナー、パソコン操作など、職場で必要な実践的な能力を身につけることができます。

そして就職活動サポートでは、履歴書の書き方や面接練習、職場体験を通じて就労への準備を万全に整えています。

1. 自己理解支援

自己理解支援は、自分の得意なことや苦手なこと、働く上での希望や不安を整理するためのプログラムです。

専門スタッフが寄り添いながら、利用者が自分自身をよく理解できるようサポートします。

これにより、より適した働き方や職場を見つけやすくなります。

2. ビジネススキル訓練

ビジネススキル訓練では、実際の職場で役立つコミュニケーション力やタイムマネジメント、パソコンスキルなどを身につけることができます。

グループワークやロールプレイなどを通じて、実践的なスキルアップを図っています。

3. 就職活動サポート

就職活動サポートでは、履歴書の書き方から面接対策、職場見学や実習の手配まで、幅広くサポート。

求人情報の提供や企業との調整も行い、就職成功を後押ししています。

個別支援計画でオーダーメイドな支援が受けられる

LITALICOワークスでは、利用者一人ひとりの状況や希望に合わせた個別支援計画を作成しています。

これにより、その人に合ったペースや内容で支援が進められ、無理なく着実に成長していくことが可能です。

定期的な面談で計画の見直しも行い、常に最適なサポートを受けられる体制が整っています。

他と何が違う?LITALICOワークスの再就職サポートの強み

LITALICOワークスの再就職サポートは、ただ仕事を紹介するだけではなく、利用者一人ひとりの特性や状況に合わせたオーダーメイドの支援が特徴です。

専門のスタッフが丁寧に寄り添い、スキルの習得から職場環境への適応、さらには定着までをトータルでサポートします。

また、全国に100か所以上の拠点を持ち、地域に根ざした支援が受けられるため、地元で安心して働くための体制も整っています。

さらに、心理的な不安やコミュニケーションの課題にも配慮したメンタル面のケアも充実しており、「働くのが怖い」という気持ちから一歩踏み出すための後押しができる点が大きな強みです。

こうした多角的な支援が、LITALICOワークスならではの価値となっています。

特徴 内容 他社との違い
定着支援が長い 就職後も6ヶ月以上のフォロー フォローが短い他社と比べ安心
企業連携 求人紹介・職場実習あり ミスマッチ防止の面談も実施
柔軟な対応 曜日・時間調整OK 一人ひとりの体調に合わせられる

定着支援が充実していて「就職後も相談できる」

LITALICOワークスでは、就職がゴールではなくスタートと考え、定着支援にも力を入れています。

就職後も定期的な面談や相談の機会が設けられており、職場での悩みや困りごとを気軽に相談できる体制が整っています。

これにより、利用者は安心して長く働き続けることができる環境が提供されているのです。

困難に直面したときもサポートを受けやすく、再就職後の離職リスクを低減する効果があります。

企業との連携があるからこそできるマッチング

LITALICOワークスは多くの企業と強い連携を持ち、利用者の特性に合った職場を紹介できる点が大きな強みです。

企業側も障害者雇用に理解があり、職場環境を整えているところが多いため、ミスマッチが少なく、安心して働ける場所を提供しています。

また、企業との連携により就職後のフォローアップもスムーズで、利用者が長く定着しやすい環境づくりに貢献しています。

こうした繋がりが、利用者にとって心強い支援となっています。

こんな人にLITALICOワークスの支援はぴったり

LITALICOワークスの支援は、働きたい気持ちはあるけれど一歩踏み出せずにいる人や、障害や体調の不安から一般就労に不安を抱えている人に特におすすめです。

これまでの就職活動でなかなかうまくいかなかった方や、自分の強みや働き方がわからず悩んでいる方にも寄り添い、安心して支援を受けられます。

また、生活リズムを整えたい方やコミュニケーションに不安がある方も、段階的にスキルを身につけられるため安心です。

LITALICOワークスは利用者のペースに合わせた個別支援を大切にしているので、自分らしい働き方を見つけたい人にぴったりのサービスです。

状況 おすすめ理由 支援内容例
働きたいけど自信がない 小さな成功体験から始められる 模擬面接・実習・生活支援
自分に合う職場を探したい 自己理解に力を入れている カウンセリング・特性分析
職場で失敗経験がある 定着支援があるから安心 面談・アフターサポート

就職経験が少なく、何から始めればよいかわからない人

就職経験が少ない方にとって、仕事探しは何から始めればいいのか戸惑うことも多いですよね。

LITALICOワークスでは、まず自己理解からじっくりサポートしてくれるので、自分の強みや働きやすい環境が明確になります。

丁寧なカリキュラムを通して一歩ずつステップアップできるため、安心して就職活動を進められます。

一度仕事を辞めて、もう一度チャレンジしたい人

過去に仕事を辞めた経験があっても、再び働きたいという気持ちは大切です。

LITALICOワークスでは、ブランクがある方でも無理なく社会復帰できるように、段階的な支援を提供しています。

相談しやすい環境が整っているので、不安や悩みも共有しながら自分のペースで再チャレンジできます。

「自分に合った働き方」を一緒に見つけたい人

「自分らしい働き方」を見つけることは、とても重要なことです。

LITALICOワークスは利用者の個性や希望に寄り添い、適切な職場を探すお手伝いをしています。

無理のない働き方や、長く続けられる環境づくりに重点を置いているため、自分にぴったりの仕事を一緒に見つけられます。

働きずらさを感じている人におすすめの転職サービス

働きづらさを感じている方にとって、理想の職場を見つけることはとても重要です。

そんな方々には、LITALICOワークスのような障害者や特性に配慮した転職支援サービスがおすすめです。

ここでは一人ひとりの状況や希望に合わせてサポートが受けられるため、無理なく自分らしい働き方を目指せます。

また、企業との連携が強いため、働きやすい職場環境の紹介や就職後のフォローも充実しています。

自分のペースで安心して転職活動を進めたい方にぴったりのサービスです。

サービス名 特徴 おすすめする人
dodaチャレンジ 豊富な求人・非公開求人あり 企業とのマッチング重視の人
LITALICOワークス 自己理解・生活支援も充実 はじめての就活・再就職の人
ランスタッド グローバルな求人も対応 海外志向や高スキル層
atGP 職種・年収のこだわりも相談可 ステップアップ志向の人
ミラトレ 実務スキルを訓練で習得 スキル重視型の支援を求める人

dodaチャレンジ|企業とのマッチング力が高い

dodaチャレンジは、障害者の方々に特化した転職支援サービスで、企業とのマッチング力が非常に高いのが特徴です。

専門のキャリアアドバイザーが個別にサポートし、利用者のスキルや希望に合った求人を紹介してくれます。

企業側も障害者雇用に積極的なところが多く、安心して働ける職場を見つけやすい環境です。

また、面接対策や書類作成のサポートも充実しているため、転職活動が初めての方でも安心して取り組めます。

働きやすさを重視する方におすすめのサービスです。

dodaチャレンジ

関連ページはこちら:dodaチャレンジの口コミは?障害者雇用の特徴・メリット・デメリット

LITALICOワークス|日常支援も含めて手厚く対応

LITALICOワークスは、単なる就職支援にとどまらず、日常生活のサポートも含めて手厚く対応してくれるのが魅力です。

障害や特性に合わせた個別プログラムを通じて、働くためのスキルだけでなく、生活面での自立も目指せます。

スタッフが親身になって相談に乗ってくれるので、安心して通い続けられます。

また、就職後も定着支援が充実しているため、長く安心して働ける環境づくりをサポートしてくれます。

じっくりサポートを受けたい人にぴったりのサービスです。

LITALICOワークス

関連ページはこちら:LITALICOワークスの口コミと評判|利用者が語るリアルな声と就職支援の実力

ランスタッド|グローバル企業とのつながりも魅力

ランスタッドは、世界的に展開する大手人材サービス企業であり、国内外のグローバル企業との強い繋がりが魅力です。

多様な業界や職種の求人を取り扱っており、特に障害者雇用においても幅広い選択肢が提供されています。

専門のコンサルタントが個々のニーズに応じて丁寧にサポートし、働きやすい職場環
→ランスタッド

atGP|求人の質にこだわる障害者専門エージェント

atGPは障害者専門の転職エージェントとして、求人の質に特にこだわっているサービスです。

利用者一人ひとりのスキルや希望に合った仕事を丁寧に紹介し、無理のない就労ができる環境づくりをサポートしています。

企業の障害者雇用に対する理解度も高く、安心して働ける職場が多いのが特徴です。

また、書類添削や面接対策など転職活動のあらゆる段階でサポートを受けられるため、初めての転職でも心強い味方となります。

質の高い求人を求める方におすすめです。

→atGP

ミラトレ|働く力を実践で養う訓練型の支援

ミラトレは、働く力を実践的に養うことを重視した訓練型の就労支援サービスです。

実際の職場を模した環境で、ビジネスマナーやコミュニケーション能力、仕事の基本スキルを身につけることができます。

利用者の成長に合わせた個別プログラムが用意されており、段階的にスキルアップを目指せるのが特徴です。

また、就職後のフォロー体制も整っているため、安心して社会復帰を図ることができます。

実践的なトレーニングを通じて自信をつけたい方におすすめの支援です。

→ミラトレ

LITALICOワークス 就労移行支援とは|まとめ

LITALICOワークスは、障害や特性を持つ方が自分らしく働けるようにサポートする就労移行支援サービスです。

全国に100か所以上の拠点を持ち、一人ひとりの状況や希望に合わせたオーダーメイドのプログラムを提供しています。

働く力を育てるためのビジネススキル訓練や自己理解の支援、そして就職活動のサポートが充実しており、就職後も相談できる定着支援があるため安心です。

利用者からは「働くのが怖かったけどやってみようと思えた」「スタッフが寄り添ってくれるので続けられた」といった声が多く、初めての就労や再チャレンジにも心強いサービスです。

就職経験が少ない人や自分に合った働き方を見つけたい人に特におすすめできる支援機関です。

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さまざまな転職サービスを比較してみたい方へ

転職を考える際、どのサービスを利用すればよいか迷う方も多いでしょう。

LITALICOワークスのほかにも、dodaチャレンジやランスタッド、atGP、ミラトレなど、多彩な支援サービスが存在します。

それぞれ特徴や強みが異なるため、自分の状況や希望に合ったサービスを選ぶことが大切です。

例えば、企業とのマッチング力を重視するならdodaチャレンジ、グローバル企業を目指すならランスタッド、質の高い求人を求めるならatGP、実践的な訓練を重視するならミラトレがおすすめです。

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例えば、LITALICOワークスは障害者支援に特化し、手厚いサポートが魅力です。

一方で、dodaチャレンジは企業とのマッチング力が高く、ランスタッドはグローバルなネットワークを活かした求人が豊富です。

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これらのサービスを比較しながら、自分のニーズや希望に合った転職サポートを選ぶことで、より良い就職活動が実現できます。

まずは複数のサービスの特徴をチェックしてみましょう。

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